Les 5 Astuces Irremplaçables pour Créer l'Equipe Gagnante

Découvrez dans cet article pourquoi vous êtes et serez toujours le meilleur(e) du monde !

Et comment les 5 astuces indispensables qui vous vont permettre à coup sur, de construire et/ou développer une "équipe gagnante" dans votre vie.

Alors, d'abord, qu'est-ce que cette "équipe gagnante" ?

C'est celle qui vous colle à la peau ! Celle qui est emplie de gens en lien fort avec la personne que vous représentez. C'est l'équipe faite à 100% de membres "compensateurs". Ce qui crée "la perfection". Voyez, tel un match de VolleyBall, où chacun à sa place. Chacun est placé bien précisément et touche le ballon, uniquement dans sa zone. "L'équipe gagnante", vous voyez, c'est celle qui fait jouer chacun de ses membres à fond, à 100%, sans empiéter sur la zone de ses équipiers. C'est celle qui pousse l'individu à son maximum, dans sa compétence personnelle, créant alors cette perfection communautaire.

Alors, pourquoi je vous partage cela ?

Très naturellement car, si aujourd'hui, votre rôle principal, peu importe par quelle manière il est apparu dans votre vie, est, par exemple :

- Secourir (un animal, un humain...)

- Soigner (Animal, Homme...)

- Cuisiner des produits sains, exemptes de produits nocifs pour l'Humanité

- Prendre soin de la nature (Plantes, Minéraux, Eau, Animaux, Air, Terre, Forêts, Montagnes...), de quelque manière que ce soit

- Créer de nouvelles technologies pour élargir l'intercommunication de l'Humanité en ce monde

[...]

Et bien, vous savez quoi ?

Si vous êtes ici sur terre dans ce rôle principal pour contribuer à la progression de ce monde, et bien vous allez avoir besoin d'être entouré(e), et soudé(e) à une équipe, pour créer une identité commune, et ne former plus qu'un. C'est là que l'importance de jouer son rôle personnel à 100%, à fond, est primordial. Voilà pourquoi je vous partage cela dans cet article.

D'ailleurs, connaissez-vous l'histoire de Colibri ??

A l'image de cet oiseau dans une histoire bien connue du monde des métiers de la nature.

Et si nous faisions chacun notre part, pleinement ? Qu'est-ce qui commencerait à changer ?

N'est-ce pas en faisant cela que nous créons notre "équipe gagnante" ?

Je le crois fortement.

Passons maintenant aux 5 clés irremplaçables, pour créer cette belle "équipe gagnante", liée au rôle principal que vous êtes venu jouer ici.

1) Attirer, c'est à moitié gagné :

- Oui, si j'attire en conscience ce qui m'intéresse réellement. En clair, en me concentrant sur tout ce qui est bénéfique pour remplir ce rôle, ou souvent appelé "mission" (de vie, d'incarnation, d'âme...), alors j'attire ces choses là. Donc, la première clé est de choisir cela en conscience, en le matérialisant sur papier. "De quoi ai-je besoin, à tous niveaux, pour créer cette équipe" ?

2) Ecrire, c'est dévoiler à l'Univers entier :

- En écrivant véritablement sur papier, tout ce dont vous voulez remplir votre équipe gagnante, alors, c'est exactement comme dire à voix haute à la vie : "Voilà ce dont j'ai besoin. Voilà ce dont j'ai envie de remplir ma vie de plus en plus". En faisant comme cela, on ne cache plus. On dévoile entièrement !

Avec foi en la vie, et totale confiance, en soi, comme en toutes les personnes et événements que vous ne soupçonnez peut-être encore, qui vont arriver le plus parfaitement qui soit...

3) Mes capacités naturelles :

- A ce jour, quelles sont les capacités naturelles, utiles à mon rôle principal sur terre, pour l'Humanité, pour la Nature, etc.. ? En exprimant tout ce qui est déjà naturellement développé chez moi, je vais alors mettre un nom plus précis sur le rôle que je vais pouvoir tenir, cette fois-ci, dans l'équipe gagnante que nous allons construire, dans la prochaine étape, pour la 4ème clé...

Pour cela, continuez sur papier, en écrivant clairement quelles sont ces capacités, compétences, ou facultés naturelles que vous avez déjà en vous, pouvant êtres exprimées en groupe.

C'est essentiel avant de passer à la suite. Vous allez très vite comprendre.

4) Des équipiers sur-mesure :

- Et oui, une fois que je sais exactement "qui je suis" dans l'équipe, je peux connaître exactement les places restantes, et donc quels rôles ont besoin d'être pris, pour mener à bien le projet "équipe gagnante", jusqu'au bout. Là encore, sur papier, notez d'abord ce dont il y a besoin en terme de compétences.

Exemple